Comentarios colgando de Ministerio de Actividades Productivas Sobre la base de una solicitud de apertura de una mesa nacional realizada por los sindicatos del sector en las últimas semanas (una solicitud similar, presentada en diciembre sobre el conflicto Tapiz de MeroglioTodavía esperando una respuesta), los representantes nacionales de Filctem Cgil, Femca Cisl y Uiltec Uil, Con colegas de las secretarías regionales (respectivamente Maria Grazia Lucetti, Angelo Ferro y Vito Montanaro) Y la empresa RSU, se reunió con la alta dirección para El mundo del spa di Gallo d’Alba, para un análisis en profundidad de la situación de crisis La sección de juegosDespués, la empresa decidió trasladar su producción histórica de fútbol a las fábricas de una empresa española.
Los ejecutivos y los sindicatos discutieron esto en el transcurso de un Una reunión por videoconferencia ayer por la tarde, jueves 4 de marzoDonde el primero mencionó las razones que llevaron a la elección, y repitió cómo Las dos ramas principales de la multinacional atraviesan momentos muy distintos, Con suelos Suelos deportivos Mondo Lo cual no se hubiera visto afectado de no ser por los mínimos impactos negativos de la pandemia, ante una disminución de la demanda y producción cuantificada en un 43% para Juegos de Mondo Quien ve el balón como una de sus actividades es el más castigado.
La empresa se aseguró de aclarar – Ahora explica las tres abreviaturas en una nota – Que de cara a una posible recuperación del mercado, con la vuelta a valores prepandémicos, se evaluará la oportunidad de reanudar la producción de bolas en la planta de Alba ”.Luego explicó, «Por el momento, a pesar de la actual crisis epidémica, no se ha despedido a ningún trabajador». Ya se asume “Compromiso, siempre que sea posible, de emplear a algunos trabajadores temporeros en el sector del juego en los pisos divisorios; también ha buscado activamente diversificar la producción obteniendo pedidos de varios artículos que actualmente garantizan el empleo del personal de la división de juego”.
Actores CGIL, CISL y UIL Reiteraron cómo claramente preferían que la elección de la empresa recayera en Alba, que es la sede «Más conveniente desde el punto de vista logístico» Y también por «Nos hubieran permitido asegurar a los trabajadores del Departamento de Juegos ya muchos trabajadores de temporada que han estado trabajando al mismo tiempo durante varios años».Entonces la controversia «Una forma de relaciones laborales que de hecho no permitió una comparación para examinar y evaluar los efectos que estas opciones industriales tendrían en los empleados estables, en los empleados de temporada y en las perspectivas de la planta».
Y le aseguró a la empresa: sigan así. Máximo compromiso para mantener la dotación de personal, Tanto en relación con los cuarenta trabajadores fijos del departamento, «Por lo que declaro que no hay problema en el trabajo»Ambos son el mismo número de monzones, El cual intentará incluirlo en la cadena de producción en cuanto el mercado lo permita y si las condiciones de la crisis remiten ”.
Entonces la esperanza que vino de los sindicatos fue esperanza «Las relaciones laborales son más serias y transparentes que nunca, para gobernar juntos este proceso de cambio radical».Es indispensable para afrontar este período de crisis sumamente profunda.
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